Banner
Arbeiten im Landratsamt Görlitz ist überraschend vielseitig, abwechslungsreich und alles andere als trocken. Unser Team an den Standorten Görlitz, Zittau, Löbau, Niesky und Weißwasser besteht aus über 1600 Mitarbeiter*innen mit vielfältigen kommunalen Aufgaben. Als einer der größten Arbeitgeber der Region sind wir vorrangig Dienstleister für die Belange von rund 265.000 Bürger*innen im Landkreis Görlitz, aber auch Ordnungs-, Aufsichts- und Genehmigungsbehörde mit Herz und Verstand.

Vier Argumente für den Landkreis Görlitz:

Button

Teamleiter Servicebüro Kfz-FS (m/w/d)

Im Hauptamt des Landkreises Görlitz, Abteilung Bürgerservice, ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Teamleiter Servicebüro Kfz-FS (m/w/d) zu den folgenden Rahmenbedingungen zu besetzen:

Stellennummer: 1202-03-11
Arbeitszeit: 40h
Arbeitsort: Görlitz
Vertragsart: befristet für die Dauer elternzeitbedingten Abwesenheit, voraussichtlich bis 23.10.2020
Vergütung: EG 9a TVöD
Bewerbungsfrist: 21.11.2019

Das Aufgabengebiet umfasst:

Leitung des Servicebüros

  • Fachaufsicht über die Sachbearbeiter des Servicebüros
  • Leistungsbewertung der Mitarbeiter
  • Organisation hausinterner Abläufe
  • Qualitätsmanagement für den Bereich Servicebüro
  • Administration
  • Bearbeitung von speziellen Aufgaben

  • Zulassung von Fahrzeugen
  • Abnahme von Eidesstattlichen Versicherungen
  • Einzelfallentscheidungen bei Vorgängen mit externen Behörden und Einrichtungen
  • Prüfung und Erteilung von Ausnahmegenehmigungen
  • Allgemeine Aufgaben

    • Entgegennahme und Prüfung, sowie Erfassung der Unterlagen zum Fahrerlaubnisantrag,
    • Aushändigung, Entziehung/ Entwertung von Führerscheinen

Sie bringen mit:

  • Befähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, z. B. Verwaltungsfachangestellte*r oder Angestelltenlehrgang I
  • Rechtskenntnisse im Bereich des Straßenverkehrsgesetzes, der Straßenverkehrs-Zulassungs-Ordnung, der Fahrzeugzulassungsverordnung, sowie anderen einschlägigen Rechtsnormen
  • Anwenderkenntnisse zur Bedienung des Fachverfahrens OK-Vorfahrt und VISkompakt sowie Grundkenntnisse um Fachverfahren ProKommunal sind von Vorteil
  • Kundenorientierung, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, aber auch selbständiges Handeln, Eigeninitiative und Organisationstalent sowie Teamgeist und die Bereitschaft zum roulierenden Einsatz in der Abteilung
  • freundliches, sicheres, korrektes und sachliches Auftreten, insbesondere Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, durch Kommunikation ggf. entstehende Konfliktsituationen zu entschärfen

Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) – Bewerben Sie sich dazu direkt über unser Online Bewerbungsverfahren. Der Umwelt und Ihrer Brieftasche zuliebe möchten wir darum bitten, von postalischen Bewerbungen abzusehen (eine Rücksendung von Bewerbungsunterlagen ist nicht möglich). Wir bitten um Verständnis, dass Kosten, die Ihnen im Laufe des Auswahlverfahrens entstehen, nicht erstattet werden können.

Willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d) und welcher Herkunft. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung mit Vorrang berücksichtigt (ein entsprechender Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizulegen).

Noch Fragen? Wenden Sie sich bitte an:
Für Fachfragen: Für Fragen zum Verfahren:
Herr Rummler 03581 663 5230 Frau Gutschenko 03581 663 1611
kommissarischer Abteilungsleiter Personalsachbearbeiterin
zurück zur Karriereseite Online-Bewerbung